SNB-CFE-CGC-COFIDIS

SNB-CFE-CGC-COFIDIS

ALERTE DRC P4

Vendredi 16 mai 2014 à 8:14


 

　

 

A L’ATTENTION
DES SALARIES DU P4

  

 

Nous venons vers vous à la suite de la réception d’un courrier anonyme adressé à Gilles Sauret et à la Section Syndicale SNB !

Vous nous faîtes part de tensions, de menaces et de la dégradation du climat de travail.

Vous interpellez la direction en demandant d’agir pour vous permettre de retrouver la sérénité, l’envie d’aller travailler et l’apaisement.

 

Nous vous demandons d’entrer en contact avec nous !

Vos témoignages resteront anonymes et nous permettrons d'intervenir pour que vous puissiez retrouver de bonnes conditions de travail.

Vos représentants et vos élus SNB sont à vos côtés, à votre écoute !

Rejoignez-nous, plus nous serons nombreux,
plus nous pourrons agir pour vous !

Vos délégués syndicaux SNB Cofidis
Aicha Kadi, Olivier Imbert et Philippe Dugautier

 



CICE - Intéressement 2014

Mardi 22 avril 2014 à 10:30





CREDIT IMPOTS COMPETITIVITE EMPLOI :

RIEN POUR LES SALARIES !


''Le CICE a permis  d’améliorer globalement la compétitivité du groupe, en permettant
d’accélérer un certain nombre d’investissements''
dixit notre direction.



Pour COFIDIS, le montant d'impôt économisé devrait être de l'ordre de 1.1 Million d'Euros, nous attendons d'avoir plus de précisions chiffrées ...


Report du Projet Convergence

Finalement ce sera pour fin octobre !

Quel sera le surcoût pour l'entreprise ?

Quel sera l'impact sur notre intéressement 2014 ?

Nous demandons à la direction de  neutraliser  les effets produits sur les comptes de l'entreprise pour faire en sorte que l'intéressement ne soit pas impacté !

Nous vous tiendrons bien entendu informé !

Vos délégués syndicaux
Aicha Kadi, Olivier Imbert et Philippe Dugautier

 
 
 

 

SNB Première Organisation Syndicale ASF

Samedi 5 avril 2014 à 23:11



Le SNB CFE CGC Première organisation syndicale dans les Sociétés Financières



le SNB-CFE- CGC avec 25,59 % des suffrages exprimés,

la CFDT avec 23,67 %,
la CFTC avec 14,78 %,
la CGT avec 14,24 %,
FO avec 11,18 %
et enfin l’UNSA (avec 10,54 %), organisation nouvellement reconnue comme représentative dans la branche. 
Source décret du 24 juin 2013, selon la mesure de représentativité réalisée par le ministère du travail


projet Convergence - CICE

Mardi 11 mars 2014 à 7:54

 


SNB 1er Syndicat Cofidis
SNB 1er Syndicat ASF





Projet Convergence
Négociation du travail du
dimanche et de nuit

 


Vos représentants SNB ont aussi rencontré la direction !

Ils ont  négocié et déposé  pour vous 2 revendications :

 

 

-      La direction propose de payer 41 euros le temps
d’attente entre l’horaire prévu de démarrage et l’horaire
effectif. Vos élus SNB demandent de porter cette somme
à 60 euros !

-      Nous demandons aussi à ce que les heures de nuit soient
majorées à 200 % au lieu de 150 %.

 

Vos élus SNB ont émis à plusieurs reprises des alertes
en ce qui concerne les charges de travail, la dégradation
du climat de travail pour les équipes mobilisées sur le projet.

 

Le CHSCT et le CE ont demandé à ce que des moyens
d’accompagnement soient mis en œuvre pour permettre
à chacun de vivre au mieux cette période.

Nous sommes à vos côtés et à votre écoute !



Parcours de conseiller Clientèle

 

41 Conseillers sont passés Conseiller Clientèle :

30 en DCL, 11 en DRI. Ils ont bénéficié d’augmentation
individuelle oscillant entre 80 et 110 euros.

 

Nous remercions la direction d’avoir répondu à nos
sollicitations sur ce point.

 

Vos élus SNB demandent à la direction de permettre
aux salariés de la DRC de bénéficier de ce parcours dès
que possible et de mesures rétroactives au 1er janvier 2014 !

 

Pondération des objectifs des parrains

 

Vos élus SNB ont obtenu la pondération des objectifs
pour TOUS les parrains quel que soit l’âge du salarié parrainé !

L’accord contrat de génération ne le prévoyait que pour l’accueil des salariés de moins de 28 ans

 




 

Crédit Impôt Compétitivité emploi (CICE)

 

Vos élus SNB vont relancer la direction sur ce sujet !

Nous demandons le paiement d’une prime exceptionnelle pour permettre à chacun de compenser les pertes de pouvoir d’achat !

 

Vos représentants SNB ont à cœur de vous représenter et de vous accompagner au quotidien
Nous sommes à votre disposition et à votre écoute !

Vos délégués syndicaux SNB
Aicha Kadi, Olivier Imbert et Philippe Dugautier

Intéressement 2013

Samedi 1er février 2014 à 19:26

 

SNB COFIDIS                                                                                               

1er Syndicat COFIDIS SA

1er syndicat Groupe COFIDIS Participations

SNB

1er syndicat Branche ASF
 





Intéressement 2013 :

Le taux devrait être situé entre
9,25 et 9,75 %
Il faut attendre la validation des comptes par les commissaires aux comptes pour
que nous connaissions le taux définitif. Nous devrions le connaître au plus tard fin avril.
Pour rappel, vos représentants  SNB COFIDIS ont mené la négociation du dernier accord d'intéressement avec la direction et ont signé l'accord pour les 3 prochaines années.

Le SNB COFIDIS a été le seul à signer l'accord de Négociations Annuelles Obligatoires vous permettant d'avoir 25 euros d'augmentation générale.
Sans notre signature, nous sommes certain que le montant aurait été inférieur d'au moins 5 euros.
Nous avons obtenu une augmentation de la rémunération globale de 2,1 % répartie de manière différente entre les populations cadres et non cadres.

Des grands groupes bancaires n'ont pas donné d'augmentation générale, alors que leur niveau de résultats est très nettement supérieur au notre.

Le SNB COFIDIS a aussi revendiqué et obtenu la poursuite de l'opération Chèques Vacances qui permettra à chacun d'entre nous de bénéficier des 650 euros.

Nous attendons maintenant de connaître la réponse de la direction en ce qui concerne l'utilisation du Crédit Emploi Compétitivité Emploi. Depuis 3 mois, nous interpellons la direction par tract et par mail afin de savoir comment COFIDIS va utiliser cette aide de l'état.
Nous avons demandé le versement du prime exceptionnelle. Nous maintenons notre demande.

Mutuelle : Vous avez été nombreux à nous faire entendre votre mécontentement quant à l'augmentation inacceptable de la cotisation de mutuelle. Nous partageons complètement votre avis.
Mais nous n'avons pas le choix.
Nous dépensons en frais de soins, 160 euros pour 100 euros de cotisations, cette situation dure depuis deux ans.

Le plan d'actions de vos représentants SNB COFIDIS : assainir la situation, c'est ce que permettra l'augmentation des cotisations et la baisse de la garantie remboursement des montures.
Dès lors que nous présenterons un rapport de dépenses / cotisations à l'équilibre sur une durée de 2 ans, nous pourrons alors rechercher un autre assureur et courtier.

Nous souhaitons à ce terme de pouvoir bénéficié de la mutuelle des salariés du groupe Crédit Mutuel.

Vos représentants et vos élus SNB sont à vos côtés, à votre écoute !

Rejoignez nous, plus nous serons nombreux, plus nous pourrons agir pour vous !



Pour le SNB COFIDIS
Philippe Dugautier












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